西安民办三本院校的代课老师待遇如何

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本文目录一览：

• 1、西安民办三本院校的代课老师待遇如何
• 2、浙江越秀外国语学院的教师待遇怎么样？今年要去那里工作，我是吉林人担心不能适应，求大家给点建议。
• 3、谁知道民办三本大学辅导员月工资多少？

西安民办三本院校的代课老师待遇如何

我以前就是民办教师，像在民办高校工作，告诉你，一是累，二是工资很低。工资结构是基本工资加课时费，但是专职教师的课时费是很低的，一节课也就是15元左右，还要看给你排多少课时，课时多了，工资就可以高点，但是很累！课时少了，我就不用说了，再说，你现在还没有职称，工资会更低，总的下来也就是2000元左右吧。建议你还是去高中看看吧，我说的是实话，不要走错了！

浙江越秀外国语学院的教师待遇怎么样？今年要去那里工作，我是吉林人担心不能适应，求大家给点建议。

过来人的建议：找工作不要只看薪水，要看这个单位的长远发展，工作环境以及共事的同事等这些软环境。

下面来介绍下 “浙江越秀外国语学院”

学校性质：民办三本院校

学校性格：虚伪至极，在外面吹嘘自己有多好，让你办事前给你各种许诺，然后等你办完后，许诺就成泡影了。可以说，有老师是被骗进这个学校的，你做的所有额外工作都是免费劳动，甚至还要自己贴钱进去。

目光短浅。如果你不是什么博士，就不要过来了，过来后，等博士来了，课时少了，你的工资会减少，有可能减半，甚至更多。就算你是博士，日子也没这么好过，不然怎么某某博士说他要离开这个学校呢？

贪婪无耻。赚学生的钱这里就不说了，毕竟是民办院校，从某种角度来说，算是有其合理性在吧。但是压榨老师，就实在太无耻了。本来工资就没多少，这扣扣那扣扣，还剩多少呢？高中老师工资也比这里高。如果你出去进修（进修你就基本别想等着它派你出去了，它是为了榨干你啊），想保留职位，可以，顶多2年，每年要交给学校*万块，这些钱是不退的。

工作环境：还不如私企，不仅在工资上各种克扣，而且在人身上也得不到自由。

还不如培训机构，教课老师得不到尊重，行政人员对你呼来喝去。

等级制度：在这个学校，校董会第一，学生第二，行政人员第三，教学老师第四。

人员素质：除了教课老师是海内外名校毕业以外，这里的工作人员，上到领导下到行政……

关于学生：学习能力相对于其他高校，比较弱，但是学生还是蛮可爱的，除了个别极品，不过极品哪里都有。

工资待遇：当老师在哪里都富裕不起来，这里也一样，有的岗位工资还不如公立学校，有的岗位工资貌似高于公立学校，但是这只是表面，把你干的除了教学（上课）以外的活算上，这工资就极低了，而且在这个学校，永远不要奢望涨工资，他们是在想着办法扣工资，各种奇葩理由，比如请假：如果你有事或生病请假调课，回来把课补了，钱还是要扣的，理由是你人不在的时候，没有尽到班主任的义务。

职位升迁：虽然进入社会哪里都有关系这么一说，但这里……你除了抱大腿就只能抱大腿了，而且还要报那些素质无比低下的领导的大腿。

行政繁琐：明明在公立学校就很简单能办成的事情，这里就变得异常复杂。一点小事非要弄得浪费掉你一天甚至几天的时间。上面领导的命令朝立夕改，你刚做完，就让你改，极其注重形式，总有一天，总有那么一次，你会感觉到你是在这里浪费青春和生命！

关于辞职：辞个职也并非这么容易的，非要为难你，耽搁你很久，人事处各种找理由推脱。你不仅不能多拿3个月工资，反而要多给它做1个月，而且还要缴纳违约金。

变态规定：
一、教师必须得当班主任，如果不当，就没有办法评定职称，也就是说，你永远就只能是个助教。

二、辅导员把班主任当下属使唤：该辅导员做的事情，能推的全都推给你，自己却上网淘宝。

三、学生即使作弊，也不会被开除，因为这都是监考老师、班主任的错，怪他们没管好，没看好啊。

四、动不动就记老师“教学事故”，学生犯错误，相关老师、班主任被记“教学事故”。教学事故的结果是，你被开除，或者你一年的那点可怜的奖金就没了。

总之，不到万不得已，千万不要来。这个学校老师流动性特别大，就单从这点上来说，足以说明它有多“好”了！

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谁知道民办三本大学辅导员月工资多少？

硕士毕业是基本要求，学校会要求是应届硕士毕业生。至于待遇。。。据我所知不是特别好，每天累死累活，月入也就两三千吧，提升空间也不是很大，因为给予提升的机会不多，我们院一个辅导员能有做了六七年，才平调到校团委，还是累死累活，如果有其他出路，而且也不是特别热爱学生工作行业，还是另谋出路吧

以上就是瀚博招生网小编给大家带来的西安民办三本院校的代课老师待遇如何，希望能对大家有所帮助。

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